x este angajat in functia contractuala de asistent personal pentru un minor , persoana cu handicap.
isi desfasoara activitatea program de 8 ore zilnic
in urma unei sesizari , s a constatat ca x nu era la locul de munca, ba mai mult era si presta activitate la o societate., minorul fiind lasat in grija unei persoane necunoscute
care sunt pasii legale si procedura pentru concedierea lui x