Buna ziua,
Va rog sa imi raspundeti la urmatoarea speta:
In data de 20.04.2018 sotia a nascut, un copil, iar pana in data de 10.06.2018 inclusiv a fost in concediu medical (prenatal si post natal). Din data de 11.06.2018 subsemnatul (tatal) am intrat in concediu pentru crestere si ingrijire copil (luna tatalui), avand contractul individual de munca suspendat in perioada 11.06.2018 – 10.07.2018, urmand ca din data de 11.07.2018, mamei sa i se suspende CIM pana la implinirea varstei de 2 ani a copilului, data de la care eu (tatal) mi-am reluat activitatea.
Urmare celor enuntate mai sus, va rog sa imi raspundeti la urmatoarele intrebari (cu specificarea cadrului legal si articolului din lege):
1. Tinand seama de modficarile legislative din Legea 89/2019, tatal poate solicita plata stimulentului de insertie ? Si daca raspunsul este afirmativ, mama cu cate zile inainte trebuie sa isi reia activitatea, avand in vedere ca, copilul implineste varsta de 2 ani la data de 20.04.2020 ?
2. Daca solicita mama plata stimulentului de insertie, cu cate zile inainte de implinirea varstei de 2 ani a copilului trebuie sa isi reia activitatea cu mentiunea ca tatal a stat 1 luna in CIC ?