Care sunt condițiile în care pot sa beneficiez de indemnizație CCC, dar și sa lucreza una dintre firme.
Menționez ca la o firma lucrez cu 8 ore și acolo sunt în prenatal, la alta firma lucrez cu 2 ore/zi.
As dori sa continui activitatea la firma cu part time, dar nu știu exact condițiile în care o pot face.
Legea prevede ca , pe durata CCC se pot realiza în decursul unui an calendaristic, venituri supuse impozitului, prin desfășurarea efectivă a unei activități în perioada de concediu, al căror nivel net nu depășește de 5 ori cuantumul minim al indemnizației (n.m., 6250 lei) fara a distinge categoriile de venituri care se pot realiza - echivalent a 520 lei net/luna - 889 lei brut/luna - echivalentul unui c.i.m. cu 71 ore/luna