Buna ziua,
In cazul instruirii periodice de SSM, lucratorul semneaza la cel instruit, conducatorul locului de munca la cel care a instruit. Cine semneaza la cel care a verificat instruirea periodica? Fac mentiunea ca avem contract cu serviciu extern SSM. In legislatie se specifica ca aceasta verificare se face de catre seful direct al celui care face instruirea si prin sondaj de catre serviciile externe de protectie..... care vor semna fişele de instruire ale lucrătorilor, Nu imi este clar cine semneaza la verificare: seful direct, serviciul extern, sau amandoi?
HG nr. 1425/ 2006 cu modificarile si completarile ulterioare mentioneaza in clar la
-art.96 (4) Verificarea instruirii periodice se face de catre seful ierarhic al celui care efectueaza instruirea si prin sondaj de catre angajator/ lucratorul desemnat/ serviciul intern de prevenire si protectie/ serviciile externe de prevenire si protectie, care vor semna fisele de instruire ale lucratorilor, confirmand astfel ca instruirea a fost facuta corespunzator.
Prevederea legala este clara - seful ierarhic superior verifica obligatoriu instruirea periodica iar ceilalati nominalizati pot verifica instruirea prin sondaj.
Modul in care se va face verificarea instruirii periodice se va stabili prin "programul de instruire testare" tinandu-se cont de riscurile locului de munca unde este angajat lucratorul instruit. Unitatea va stabili prin acest program periodicitatea verificarii instruirii.
ART. 96
(2) Intervalul dintre doua instruiri periodice siperiodicitatea verificarii instruirii vor fi stabilite prin programul de instruire-testare elaborat la nivelul intreprinderii si/sau unitatii potrivit prevederilor art. 15 alin. (1) pct. 8, in functie de conditiile locului de munca si/sau postului de lucru.