Sporul de vechime

CCMN 2008-2010 Art. 41. - (1) Părţile contractante sunt de acord ca în perioada următoare să acţioneze pentru includerea unor sporuri în salariul de bază, care să reprezinte retribuţia pentru munca prestată şi condiţiile de la locul de muncă, astfel încât salariul de bază să aibă pondere majoritară în salariu.
CCM aplicabil in firma dvoastra ce prevede?
Probabil s-a introdus in salariul de baza conform art. sus mentionat, dovada fiind facuta cu media actuala a salariului din firma fata de media salariului existent inainte de introducere in salariul de baza. Inainte de a va gandi la un proces studiati aceasta posibilitate.

CCM incheiat pe perioada 2007-2010 nu spune NIMIC in legatura cu acest spor pentru vechime in munca.Absolut nimic.Mi s-a raspuns in scris urmatoarele;" pentru perioada 2005-2006 sporul a fost inclus in salariu in conf. cu prevederile legale INCIDENTE respectiv art 40 alin 2 din CCMN pentru 2005-2006,respectiv art 41 alin 2 din CCMN pt anii 2007-2010.Legalitatea includerii sp.de vechime rezulta cu claritate din INTERPRETAREA coroborata cu prevederile pct.1 si 2 al lit.J din contract, precum si legalitatea celorlalte prevederi ale contr. indiv.de munca incheiat intre firma ,si dvs., si a fost consfiintita prin inregistrarea la ITM.Angajatorul si-a achitat integral toate obligatiile (....) financiare si nu va da curs solicitarii dvs.si o va respinge ca fiind profund (atentie!) intemeiata.Chiar asa au scris ca imi resping cererea ca fiind profund intemeiata :D apropos de gura pacatosului....M-am interesat si am aflat ca nu exista nici un act in care sa se hotarasca includerea sporului in salariile angajatilor si ca acum vor sa faca acest lucru (cumva retroactiv) numai ca ce nu stiu ei este ca am si eu un exemplar al CCM 2007-2010.Poate ma sfatuiti cum sa pot demasca un astfel de demers al lor.Este incredibil ce se poate intampla cand este vorba despre bani ! Eu am solicitat sa mi se dea sporul neacordat pentru ultimii 3 ani pentru ca nu pot solicita decat pentru aceasta perioada acest spor insa aceasta firma nu a acordat niciodata acest spor si a facut tot posibilul sa desfiinteze sindicatul care solicita respectarea legilor si in special a CCM la nivel national. Si aceasta actiune i-a costat f mult insa castigul ulterior era incomparabil...Si dupa cum cred ca va este si dvs.foarte clar,acest sindicat ii incurca rau de tot....Acum...fac chiar numai ce vor !

Introduceti o actiune in instanta impotriva angajatorului si prin care cereti obligarea acestuia la plata sporului de vechime pe perioada 2006-2009.
Actiunea se depune la Tribunalul Judetean in a carui raza aveti domiciliu si este scutita de plata taxeloe judiciare de timbru.
De asemenea, potrivit art.269 C.mun. , angajatorul este obligat, în temeiul normelor şi principiilor răspunderii civile contractuale, să îl despăgubească pe salariat în situaţia în care acesta a suferit un prejudiciu material sau moral din culpa angajatorului în timpul îndeplinirii obligaţiilor de serviciu sau în legătură cu serviciul.

Sunteti foarte amabili si mai ales "rabdatori"cu necajitii care pun o gramada de intrebari si uneori sunt poate chiar plictisitori....
Mi-ati dat curajul de care aveam nevoie pentru aceasta "lupta"si acum chiar sunt hotarata sa fac acest pas.
Multumesc inca o data pentru raspunsurile date, si va doresc Sarbatori fericite cu SANATATE si BUCURII in fiecare zi ! :)