Drepturile angajatului

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Drepturile angajatului

Utilizator 23:34, 27 Februarie 2020

Buna ziua,
As dori sa aflu daca pot da in judecata un angajator pentru următoarele motive:
Deși eu dețin o anume functie sunt obligată să poate 3 saptamani din luna o altă uniforma pentru un post inferior si un alt ecuson
2. In zilele in care nu au tranzacții ne trimit acasa pentru a nu face norma de ore si apoi semnam invoiri sau pierdem zile de concediu

Ultima modificare: Joi, 27 Februarie 2020

Răspunde Citează

2 mesaje

175 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:07, 28 Februarie 2020

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Drepturi la angajare La angajare....pe perioada de proba programul de munca este de 8 ore pe zi cu o singura zi libera pe săptămână pe perioada probei.....este normal?....vă ... (vezi toată discuția)

Repausul saptamanal zilele libere legal si orele suplimentare Buna ziua referitor la zilele de sarbatori legale,orele suplimentare in medie 3-4 pe zi peste programul normal si zilele de repaus saptamanal nerespectate de ... (vezi toată discuția)

#continut sters la cerere# #CONTINUT STERS LA CERERE# (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2020-02-28 07:07:17

Accesul liber la justiţie este un principiu fundamental al organizării oricărui sistem judiciar democratic şi care îi conferă oricărei persoane dreptul de a se adresa în mod efectiv instanţelor judiciare competente, împotriva actelor care violează drepturile ce îi sunt recunoscute prin Constituţie sau prin lege.

De asemenea, pentru nerespectarea legilor si a altor acte normative care reglementeaza domeniul muncii, relatiile de munca, securitatea si sanatatea in munca poate fi sesizata Inspectoratului Teritorial de Munca si/sau Inspectiei Muncii.

Sesizarile pot fi transmise catre ITM (Inspectoratul Teritorial de Munca) prin:
- posta;
- e-mail;
- fax;
- inregistrate chiar la sediul institutiei.