Clauza abuziva? - 10.000 de lei despăgubire dacă îmi dau demisia în doi ani de la angajare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Clauza abuziva? - 10.000 de lei despăgubire dacă îmi dau demisia în doi ani de la angajare

Utilizator 23:57, 25 Iunie 2020

Am semnat un contract de angajare si o clauza zice: daca in primii 2 ani imi dau demisia, trebuie sa platesc 10000.
Mentionez ca nu am facut cursuri de perfectionare platite de firma.
Multumesc.

Ultima modificare: Vineri, 26 Iunie 2020

Răspunde Citează

2 mesaje

1027 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , administrator 06:16, 26 Iunie 2020

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Obligatiuni de restituire cheltuieli de formare profesionala Buna ziua, M-am angajat acum o luna intr-o firma. Pe contractul de munca era stipulata pentru formarea profesionala o suma de 13.965 lei ce trebuie achitata ... (vezi toată discuția)

Demisia la zi Buna ziua! As avea nevoie de niste sfaturi cu privire la o demisie. Sunt tehnician dentar si am azi mi-am exprimat intentia de a demisiona fata de seful meu ... (vezi toată discuția)

Clauza cim abuziva Buna ziua, Am si eu nevoie de putin ajutor. De curand, la angajare, am semnat un contract in care era mentionata o clauza de retentie de x luni, iar demisia ... (vezi toată discuția)

Manuela Rășină Administrator · Answer 1 · 2020-06-26 06:16:04

Bună ziua,

Clauzele stabilite în sumă fixă sunt abuzive și când se fac cursuri plătite de firmă, cu atât mai mult cum spuneți dvs. Deci da, e clauză abuzivă.
O puteți ataca cu succes în instanță dacă plecați și încearcă să vă facă să plătiți.

Citiți acest articol:
www.avocatnet.ro/articol_516...