Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... procedura concilierii,facultativa sau obligatorie?
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 437 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... procedura concilierii,facultativa sau obligatorie?
Pune o întrebare 28 întrebări azi, 5 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

procedura concilierii,facultativa sau obligatorie?


Conform noilor modificari din Codul muncii , introducerea procedurii concilierii ca modalitatea de solutionare amiabila a conflictelor individuale de munca, cu ajutorul unui consultant extern in legislatia muncii este o procedura facultativa pentru angajator sau una obligatorie ?
Ma gândesc ca dacă introducem procedura în regulamentul intern ,ca societate, indirect ne asumam responsabilități referitoare la onorariu pt consultant...

Cum interpretati , este facultativa sau obligatorie aceasta procedura? Mulțumesc.
Răspunde Citează
4 mesaje
212 vizualizări
4 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 19:24, 12 Octombrie 2020
Vezi răspuns
Contactează
Facultativa.
Răspunde Citează
Contactează
Facultativă,oricum o sa fie același "succes" ca la mediere.Daca am trăi intrr-o țară civilizată,unde justitiabilii ar avea incredere in justitie atunci ar funcționa.Pana atunci angajatul se va gândi ca expertul o sa fie "stimulat"de angajator care oricum are resurse și o sa fie reticent.Este o procedura facultativă pt ca altfel ar avea soarta procedurii informatii la mediere care a fost declarată neconstitutionala tocmai pt ca era obligatorie.
Răspunde Citează
Contactează
" .....părțile pot cuprinde în contract o clauză prin care stabilesc că orice conflict individual de muncă se soluționează pe cale amiabilă, prin procedura concilierii..." ....din textul de lege nu reiese ca ar fi facultativa si nici catalogata ca o procedura prealabila
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Buna ziua, soluționarea pe cale amiabilia a litigiilor, concilierea ... iuliana8 iuliana8 buna ziua, Soluționarea pe cale amiabilia a litigiilor, concilierea - procedura e obligatorie sau e optional de introdus in regulamentul ... (vezi toată discuția)
Buna ziua! 1.cand se poate face medierea (consider ca suconcediata ... Rraa Rraa Buna ziua! 1.cand se poate face medierea (consider ca sunt concediata din motive personale,din comportamentul pe care il are directorul cu mine )dupa ... (vezi toată discuția)
Bună ziua, sunt angajat cu ceva subvenție pt angajator.. având ... Eusunt12 Eusunt12 Bună ziua, sunt angajat cu ceva subvenție pt angajator.. Având 20 de ani la angajare... Fiind perioada asta....toți angajații sunt în șomaj tehnic doar ... (vezi toată discuția)