Indemnizatie cic in caz de demisie

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Indemnizatie cic in caz de demisie

Utilizator 12:28, 30 Decembrie 2009

Mai primesc indemnizatia cic daca imi dau demisia de la firma unde am lucrat, inainte sa nasca sotia mea si lucrez pentru ei ca si consultant, prin firma mea proprie, unde sunt 50% actionar? Multumesc

Răspunde Citează

3 mesaje

539 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 22:53, 30 Decembrie 2009

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Indemnizatie crestere copil Buna ziua! Incepand cu data de 16 noiembrie 2010, am intrat in dreptul indemnizatiei de crestere a copilului pana la 2 ani, cu un cuantum de 600 lei. ... (vezi toată discuția)

Cic Am o nelamurire: o angajata a fost in somaj , a fost angajata din somaj pe un alt post in 15.11.2009, este insarcinata si cu data de 01.01.2010 a adus la firma ... (vezi toată discuția)

Primesc indemnizatie ingrijire copil daca am contract de asigurari sociale? Buna ziua, Am incheiat un contract de asigurari sociale din anul 2008, iar anul acesta voi avea un copil. Sotul meu lucreaza part time (2 ore) cu un salariu ... (vezi toată discuția)

Angela D Consultant resurse umane · Answer 1 · 2009-12-30 15:16:07

OUG 148/2005
Art. 1. - (1) Începând cu data de 1 ianuarie 2009, persoanele care, în ultimul an anterior datei naşterii copilului, au realizat timp de 12 luni venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare, beneficiază de concediu pentru creşterea copilului în vârstă de până la 2 ani sau, în cazul copilului cu handicap, de până la 3 ani, precum şi de o indemnizaţie lunară în cuantum de 600 lei sau, opţional, în cuantum de 85% din media veniturilor realizate pe ultimele 12 luni, dar nu mai mult de 4.000 lei

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 2 · 2009-12-30 22:53:31

1. Nu conteaza cum va inceteaza CIM. Important este sa aveti venituri supuse impozitarii in toate cele 12 luni premergatoare nasterii copilului.
2. Ca tata puteti intra in CCC imediat, a doua zi dupa nasterea copilului.