avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 359 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Care este sanctiunea pentru nerespectarea obligatiei ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Care este sanctiunea pentru nerespectarea obligatiei de a majora ...

Care este sanctiunea pentru nerespectarea obligatiei de a majora salariul peste cel minim dupa 2 ani?
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 12:39, 12 Octombrie 2023
Următoarele fapte constituie contravenţii, dacă nu au fost săvârşite în astfel de condiţii încât să fie considerate, potrivit legii, infracţiuni:
a) nerespectarea dispozitiilor privind garantarea in plata a salariului minim brut pe tara, cu amenda de la 300 lei la 2.000 lei;
.....
d) stipularea in contractul individual de munca a unor clauze contrare dispozitiilor legale, cu amenda de la 2.000 lei la 5.000 lei;
Buna ziua!
Sa inteleg ca si pentru neacordarea unui salariu peste minimum dupa 2 ani de activitate se sanctioneaza ca si cum nu am fi acordat salariul minim adica se incadreaza la aceeasi contraventie de la pct. a)?
In opinia mea, lit. d este incidenta in acest caz ...

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Sanctiuni itm Monica H. Monica H. in cazul in care , in urma unui control, ITM ul constata intarzieri salariale de 1-2 luni, ce sanctiuni pot aplica??? Va multumesc (vezi toată discuția)
Salariul minim jhonny2x jhonny2x Buna ,sunt angajat la o firma si nu mi se da drepturile unui salariu minim pe economie.Am 500lei + 20 bonuri de 180lei,in total 680lei,atat trebuie sa iau sau ... (vezi toată discuția)
Angajatorul refuza majorarea salariului minim pe economie dutu35 dutu35 Ce se poate face in situatia in care angajatorul refuza majorarea salariului minim pe economie.Tinind cont ca acesta sa majorat incepind cu data de 01.01.2015 ... (vezi toată discuția)