avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1124 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Încetare CIM in perioada de proba
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Încetare CIM in perioada de proba

La un an de la angajare unui angajat i se modifică codul COR și se setează o noua perioadă de probă de 90 de zile.
Poate fi încetat contractul de munca cu art.31(3) și în a doua-a perioada de proba daca angajatorul nu este mulțumit de competentele acestuia pe noua funcție ținând cont că în Codul muncii este prevăzută o singura perioadă de probă?
Cel mai recent răspuns: econo , utilizator 22:17, 30 Septembrie 2024
Codul COR sau functia se modifica?
COR- contabil in COR-Economist
Potrivit art.32 alin.2 C.mun., prin exceptie, salariatul poate fi supus la o noua perioada de proba in situatia in care acesta debuteaza la acelasi angajator intr-o noua functie sau profesie ori urmeaza sa presteze activitatea intr-un loc de munca cu conditii grele, vatamatoare sau periculoase.

Daca la trecerea in functia de economist s-a stabilit o noua perioada de proba, atunci devin aplicabile prevederile art.31 alin.3 C.mun., si anume: Pe durata sau la sfarsitul perioadei de proba, contractul individual de munca poate inceta exclusiv printr-o notificare scrisa, fara preaviz, la initiativa oricareia dintre parti, fara a fi necesara motivarea acesteia.
Chiar daca modificarea se face după 2 ani de la angajare?
Chiar daca , textul de lege nu mentioneaza o perioada anume dupa care se poate debuta la acelasi angajator intr-o noua functie sau profesie.

Alte discuții în legătură

Incetare contract - perioada noua proba DianaSonia DianaSonia Buna ziua, Conform codului muncii, Art. 31. - (1) Pentru verificarea aptitudinilor salariatului, la încheierea contractului individual de muncă se poate ... (vezi toată discuția)
desfiintare post,refuz semnare aa angajat pe un post similar Belgi Belgi Buna ziua.In cazul desfiintarii unui post(art 65 din Codul Muncii),daca angajatul refuza sa semneze act-ul aditional pentru un post similar oferit de ... (vezi toată discuția)
A doua perioada de proba Cislariu_Gica Cislariu_Gica Buna ziua Exista posibilitatea ca un angajat sa beneficieze de o a doua perioada de proba? Daca de exemplu angajatului respectiv i se schimba functia pentru ... (vezi toată discuția)