Buna ziua. Pana recent, lucram la o companie de dezvoltare software. In urma unui anunt in cadrul companiei ca acestia urmeaza sa concedieze un numar de angajati, eu fiind unul dintre ei, am primit un acord de incetare a contractului individual de munca. Acordul stipuleaza un numar de 3 salarii compensatorii. Cu toate acestea, eu nu as fi vrut sa fiu concediat si nu mi se pare legal ceea ce se intampla, avand in vedere ca mi s-a taiat accesul la toate aplicatiile de care aveam nevoie pentru a imi continua munca. Ce optiuni am in cazul acesta? Exista posibilitatea sa negociez o suma compensatorie mai mare? Alte considerente?