Regulamentul intern este un act intern si unilateral al angajatorului, ceea ce inseamna ca, cu exceptia unor prevederi imperative ale legislatiei muncii, in rest angajatorul este cel care isi stabileste propriiile reguli.
Pentru a-ti usura munca, Magazinul AvocatNet.ro iti ofera acum Dosarul ”Regulamentul intern al IMM, in format editabil: clauze pentru eficientizare”, ce contine:
- Prevederile legale care reglementeaza acest document
- Recomandari si sfaturi practice pentru a redacta un regulament intern avantajos pentru societate, dar si corect in raport cu regulile juridice
- un Regulement intern in format editabil, care poate fi personalizat si folosit pentru un numar nelimitat de firme
Dosarul oferit de Magazinul AvocatNet.ro iti va raspunde la zeci de intrebari, printre care se numara:
- Ce clauze ar fi indicat sa contina un regulament intern?
- Ce prevederi nu pot fi incluse niciodata in document?
- Prin ce procedura trebuie aprobat?
- Cum trebuie anuntati salariatii?
- Am contract colectiv de munca la nivel de unitate. Mai am nevoie si de regulament intern?
- Prin ce e diferit un regulament intern de un regulamentul de organizare si functionare?
Cumpara dosarul ”Regulamentul intern al IMM, in format editabil: clauze pentru eficientizare” (32 de pagini) din Magazinul AvocatNet.ro
pentru 12 euro + TVA sau aboneaza-te la Superlege si citeste-l gratuit, impreuna cu alte zeci de documente utile, pentru 58 de lei/luna.