Sase lectii de la un batranel inspaimantator... de priceput

Este, cred, inutil sa mai spun ceva despre ce a facut Jack Welch. Pentru cine n-a auzit despre el sau nu cunoaste prea multe detalii, recomand pagina de Wikipedia dedicata lui Welch. Remarc, inca o data, ca un lider extrem de eficient (iubit sau controversat, asta conteaza mai putin acum) a avut la baza o educatie tehica (el a fost, de fapt, inginer chimist).

Nu pot sa nu-mi aduc aminte de primul meu loc de munca, in care, din 30 de merchandiseri, 26 erau studenti la facultati tehnice.

Ce ar mai putea face, insa, un om la 80 de ani care are peste 700 de milioane de dolari in cont? Ei bine, sa munceasca. La conferinta ne-a spus ca el inca poate sa munceasca si crede ca mai are ceva de spus. Si asa este.

Cum munceste, insa, omul de 80 de ani? Umbla din loc in loc sa propovaduiasca stilul personal si ideile care l-au facut mare. Exact. Dar mai face si altceva? Evident ca da.

Un om ca Welch nu poate sa stea cu mainile in san si sa se planga ca vine tehnologia peste el, foloseste tehnologia, s-a urcat pe ea si o dreseaza cum stie el mai bine. Asa a aparut Welch Way, un program de training care se foloseste de tehnologie pentru a duce ideile si stilul de management Jack Welch dincolo de salile de conferinte sau de training.

Programul ofera, practic, drumul catre succes in viziunea lui Jack Welch, trecand prin teorie si oferind participantilor ocazia de a-si dezvolta abilitati de management practice si cu impact imediat in business.

Seria de programe reunite sub denumirea The Welch Way include in principal continut video, dar si activitati cu ajutorul carora studentul poate sa aplice conceptele dobandite in zona de instruire efectiva.

Welch Way livreaza abilitatile esentiale de leadership de care au nevoie toti managerii, prin intermediul unor programe structurate pe baza abordarii verificate si axate pe performanta a lui Jack Welch. Aceasta abordare le permite echipelor sa puna imediat in practica notiunile invatate.

Primele module din programul Welch Way se concentreaza pe cele mai importante abilitati de management, dupa cum urmeaza:

• Leadership in actiune
• Managementul schimbarii
• Crearea unei strategii de succes
• Finantele pentru manageri
• Managementul echipei
• Excelenta operationala

Pentru a intelege mai bine care este diferenta dintre acest program si alte cursuri in clasa la care ati participat, urmariti o inregistrare de 4 minute si jumatate in care Jack Welch vorbeste despre cat de greu este sa angajezi oameni si ce sa faci daca ai luat decizia gresita.

Ganditi-va la ultimul curs in clasa la care ati participat si la cat va mai aduceti aminte despre ce ati invatat atunci. Nu-i asa ca impactul celor 4 minute cu Jack Welch este mult mai puternic si pentru ca despre acest gen de probleme povesteste un om care s-a confruntat 40 de ani cu ele si a reusit sa conduca cu succes o afacere?

Despre programul Welch Way puteti afla detalii de la The e-learning Company, partenerSkillSoft in Romania.

Articol aparut initial pe www.portalhr.ro. Puteti citi aici articolul original.