UPDATE: Facilitățile fiscale pentru domeniul agroalimentar se păstrează în 2023, chiar dacă salariul minim rămâne de 3.000 lei

OUG 168/2022 prevede că, din ianuarie 2023, vom avea un salariu minim brut diferențiat numai în domeniul construcțiilor, acolo unde acesta va fi de 4.000 de lei (majorat de la 3.000 de lei). În același timp, Guvernul a stabilit să majoreze salariul minim brut pe țară de la 2.550 la 3.000 de lei.

În aceste condiții, domeniul agroalimentar rămâne mai departe cu salariul minim brut de 3.000 de lei. Practic, nu mai avem aici, cel puțin în 2023, un salariu minim diferențiat, ci se aplică direct salariul minim pe țară.

Pentru construcții și agroalimentar există în prezent anumite facilități fiscale pentru angajatori (taxe salariale reduse), care sunt valabile până în anul 2028, potrivit Codului fiscal. Însă acestea nu depind de existența unui salariu minim diferențiat. Automat, facilitățile fiscale se aplică în 2023 atât în domeniul construcțiilor, cât și în domeniul agroalimentar, deosebirea fiind că în primul caz ne vom raporta la venituri brute lunare între 4.000 și 10.000 de lei, în timp ce în al doilea caz ne vom raporta la venituri brute lunare între 3.000 și 10.000 de lei.

Facilitățile fiscale prevăzute în Codul fiscal pentru domeniile construcții și agroalimentar constau, mai precis, în:

• scutirea de impozitul pe venit (în cotă de 10%);
• scutirea de contribuția la sănătate (în cotă de 10%);
• reducerea contribuției la pensii (de la 25% la 21,25% - pentru condiții obișnuite de muncă);
• scutirea contribuției suplimentare la pensii (4% sau 8%, pentru condiții mai grele de muncă) - inaplicabilă, însă, fără o schemă de ajutor de stat;
• reducerea contribuției asiguratorii pentru muncă (de la 2,25% la, teoretic, 0,3375%, însă aceasta variază efectiv de la an la an, în funcție de legile bugetului de stat) - inaplicabilă, însă, fără o schemă de ajutor de stat.

Condiții pentru aplicarea facilităților fiscale:

• angajatorii să realizeze o cifră de afaceri, din activitățile specifice domeniului construcții/agroalimentar, de cel puțin 80% din cifra de afaceri totală;
• facilitățile se aplică la veniturile brute lunare între 4.000/3.000 și 10.000 de lei; pentru sumele ce depășesc 10.000 de lei se calculează și plătesc taxele salariale obișnuite.

Salariul minim de 3.000 de lei și taxele salariale reduse au fost introduse pentru domeniul agroalimentar începând din iunie 2022. Astfel, acest domeniu se bucură de un salariu minim diferențiat numai timp de șapte luni, deoarece din ianuarie 2023 salariul minim pe țară va fi tot de 3.000 de lei. La fel ca în domeniul construcțiilor, facilitățile fiscale sunt stabilite numai până în anul 2028, acestea urmând să „expire” la trecerea în 2029.

Important! Cei care beneficiază de facilitățile fiscale pentru domeniul agroalimentar nu pot beneficia și de scutirea de taxe salariale pentru 200 de lei, ce este valabilă pentru cei încadrați cu minimum 3.000 de lei brut lunar. Se poate beneficia ori de o facilitate, ori de cealaltă, însă nu de ambele în același timp - dacă sunt îndeplinite condițiile pentru facilitățile speciale pentru agroalimentar, atunci se aplică acestea; dacă nu se aplică facilitățile speciale pentru agroalimentar, se aplică scutirea de taxe pentru cei 200 de lei.