În 2023, în domeniul agroalimentar vor fi disponibile două facilități fiscale diferite, dar acestea nu se pot cumula

De câteva luni și până în 2028, pentru domeniul agroalimentar există o facilitate ce constă în taxe salariale reduse, așa cum s-a stabilit prin Legea 135/2022. Iar Guvernul a introdus recent, prin OUG 168/2022, o altă facilitate aplicabilă (cu limitări) inclusiv acestui domeniu, care va fi valabilă numai în 2023 - 200 de lei netaxabili (adică pentru un salariu brut de 3.000 de lei se plătesc taxe salariale ca pentru un salariu brut de 2.800 de lei).

În condițiile în care salariul minim brut pe țară va prinde din urmă, anul viitor, salariul minim brut din agroalimentar, autoritățile au stabilit că, pentru salariații din acest domeniu plătiți cu minimul brut de 3.000 de lei, cele două facilități nu se pot cumula.

Concret, vor putea exista două situații pentru angajatorii din agroalimentar, așa cum reiese din articolul XXXVII din noua ordonanță:

• fie nu îndeplinesc condițiile pentru a beneficia de taxele salariale reduse specifice domeniului, dar pot aplica facilitatea constând în 200 de lei netaxabili;
• fie îndeplinesc condițiile pentru a beneficia de taxele salariale reduse specifice domeniului, dar nu pot aplica facilitatea constând în 200 de lei netaxabili.

Facilitatea specială pentru domeniul agroalimentar constă, mai precis, în:

• scutirea de impozitul pe venit (în cotă de 10%);
• scutirea de contribuția la sănătate (în cotă de 10%);
• reducerea contribuției la pensii (de la 25% la 21,25% - pentru condiții obișnuite de muncă);
• scutirea contribuției suplimentare la pensii (4% sau 8%, pentru condiții mai grele de muncă) - inaplicabilă, însă, fără o schemă de ajutor de stat;
• reducerea contribuției asiguratorii pentru muncă (de la 2,25% la, teoretic, 0,3375%, însă aceasta variază efectiv de la an la an, în funcție de legile bugetului de stat) - inaplicabilă, însă, fără o schemă de ajutor de stat.

Condiții pentru aplicarea taxelor reduse:

• angajatorii să realizeze o cifră de afaceri, din activitățile specifice domeniului agroalimentar, de cel puțin 80% din cifra de afaceri totală;
• facilitățile se aplică la veniturile brute lunare între 3.000 și 10.000 de lei; pentru sumele ce depășesc 10.000 de lei se calculează și plătesc taxele salariale obișnuite.

Referitor la cei 200 de lei netaxabili, s-a stabilit că, pentru lucrătorii care în 2023 vor avea salariul minim brut de 3.000 de lei, angajatorii vor plăti taxe salariale ca pentru 2.800 de lei, însă în anumite condiții stricte. Cu alte cuvinte, pentru 200 de lei din salariul minim pe țară nu se datorează impozit pe venit și contribuții sociale.