Activitate alex8001

Nu a existat planificare anterioara. Practic noi nu suntem pe post, suntem in program de studiu pe module scurte. Deci nu poate fi programat concediul de la inceputul anului. In plus mai sunt si garzile programate din decembrie, garzi neplatite pentru un rezident de anul 1 si care ar impiedica acordarea concediului pana nu se stabilesc programarile pe garzi.

Lucrez ca medic rezident pe un modul de medicina interna. Am un spital judetean care este spitalul platitor. Este primul meu an. Nu mi-am luat concediu in acest an si intentionez sa-l iau pe luna noiembrie tot, adica 20 zile cat mi s-a spus ca am dreptul. Insa de la secretariatul spitalului unde fac modulul acesta (alt spital fata de spitalul platitor), mi s-a spus de acolo ca trebuie sa semneze un inlocuitor pentru mine pe cererea de concediu. Este legal ce-mi cer ei. Sunt obligat eu sa-mi caut inlocuitor altfel nu-mi pot lua concediu de odihna? Sau pot sa ignor acest lucru ca fiind un abuz si sa-mi depun cererea. Din codul muncii am citit:
Art. 139. [intangibilitatea dreptului la concediu de odihnă]
(1) Dreptul la concediu de odihnă anual plătit este garantat tuturor salariaţilor.
(2) Dreptul la concediu de odihnă anual nu poate forma obiectul vreunei cesiuni, renunţări sau limitări.

Practic ce mi se impune este o limitare, si mi se cere sa-mi caut eu inlocuitor. Intamplarea face ca eu lucrez la o sefa cu care nu vrea sa lucreze nimeni.

Buna ziua. Ma intereseaza o asemenea asigurare, dar nu in caz de calamitati. Vreau sa ma asigur pentru cazul in care vecinul ma inunda sau eu inund un vecin. In cazul in care vecinul ma inunda, asiguratorul isi recupereaza pagubele de la vecin sau eu va trebui sa-l dau in judecata ? Care este procedura ?

Buna ziua. Am o dilema in legatura cu masurile "dure" pe care deja a inceput sa le aplice guvernul. Am fost internat 9 zile si la externare am primit concediu medical in mod legal cum trebuie sa acorde medicul. Am completat si faimoasa declaratie in care trebuie sa specific domiciliul unde voi fi prezent intre orele respective. Medicul a completat de asemenea ca zilnic eu trebuie sa merg la spital pentru proceduri. Pe langa concediul medical cat am fost internat am mai primit inca 7 zile de concediu medical in care trebuie sa stau acasa. Din nou, medicul trebuie sa acorde aceste zile aditional pentru recuperare. Din declaratia respectiva reiese ca eu trebuie sa depun in 24 de ore concediul medical la angajator.

Intrebari: 1. Daca eu vreau sa merg in continuare la serviciu, pentru ca ma simt bine, in regula si nu depun concediul medical la angajator in cele 24 de ore, e vreo problema? Pot primi amenda ca nu sunt acasa si sunt la serviciu?
2. CAS-ul face controale prin sondaj sau declaratiile sunt automat trimise la ei si inregistrate asa incat ei au evidenta in mod real al acordarii concediilor ?