Sunt referent de specialitate la biroul de salarizare intr-un spital din Romania.
In fisa postului mi-a fost introdusa ca atributie , distribuirea pe sectii, a tichetelor de masa. Dupa parerea mea, aceasta atributie revine casierului unitatii, avand in vedere ca aceste tichete sunt asimilate banilor.
Imi puteti indica va rog, un temei legal in baza caruia sa solicit conducatorului unitatii sa fiu degrevata de aceasta atributie?
Imi desfasor activitatea intr-un serviciu de resurse umane si in urma cu x ani, am obtinut licenta in stiinte economice. La vremea respectiva mi s-a modificat functia din referent IA cu studii PL, in referent de specialitate I cu studii superioare.
Intrebare:
In baza carui temei legal pot sa solicit angajatorului modificarea incadrarii functiei prin transformarea postului din referent I cu studii superioare , in economist I ?