Mă aflu în ccc cu prelungire pe baza unui certificat de handicap, de la 2 la 3 ani, ce are o valabilitate de 12 luni. Certificatul expiră pe 23 .08. 2021, iar copilul face 3 ani în 18.09 și angajatorul ma informat că ar trebui să mă întorc la munca pe 23 august. Nu ar trebui să beneficiez de indemnizație până la împlinirea varstei de 3 ani ai copilului, adică până pe 18 septembrie, sau se suspendă dreptul odată cu expirarea certificatului. Mulțumesc
buna ziua aceste prevederi se aplica si in 2018,ma refer la acordare concediului prenatal din sapt 28 de sarcina ,cu 84 de zile inainte de DPN,si daca da imi trebuie acordul medicului de la medicina muncii sau doar apelez la medicul specialist sau de familie.
Buna ziua sunt insarcinata in 27 saptamani .as dori sa intru cu 84 de zile in concediul pt sarcina , maternal ,pt ca mediul in care lucrez nu e prielnic .As dori sa stiu de la cine as putea sa cer concediul, de la specialis sau medic de familie .