Buna ziua!
Am infiintat o firma prestarii servicii si doresc sa aflu care sunt datele minime obligatorii ale unui deviz de lucrari(baza legala) si daca exista un plafon in ceea ce priveste" manopera".Mentionez ca lucrez atat cu institutiile de stat cat si cele private.
Multumesc anticipat!
Legea 98/1994 cu modificarile si completarile ulterioare sanctioneaza atat angajatorii cat si angajatii pentru neprezentarea / neprogramarea la examinarile medicale periodice a angajatilor ( dupa ultima modificare - art. 27)
Buna seara!
Lucrez in cadrul unei institutii publice(ASP), ca functionar public de executie, respectiv referent III superior, anul trecut (2007), am absolvit, cu diploma de licenta, cursuri universitare de lunga durata ,specializarea Administratie Publica.
Am depus cereri la nivelul institutiei pentru transformarea postului si/sau trecerea la o treapta de salarizare adecvata studiilor .Raspuns scris .......nimic, verbal........nu se poate
M-am adresat atat Ministerului Sanatatii cat si ANFP pentru solutionarea problemei.Raspuns.........solutionarea problemei tine de competenta institutiei respectiv ASP.
Exista sanse de reusita?
Unde ar trebui sa ma mai adresez pana sa ajung la instantele judecatoresti?
Se poate ca o societate al carei administrator unic este student sa incheie un contract cu o universitate al carui obiect de activitate sa fie finantarea taxei de scolarizare?Daca da, aceste cheltuieli sunt deductibile?
Multumesc anticipat
care sunt limitele pentru sumele acordate de s.r.l-uri pentru cheltuieli de transport, cazare, diurna pentru angajati si administrator?
Multumesc!
Dar tot nu am gasit cat este legat sa se asigure pentru cheltuieli de cazare?