Activitate janina.pavel

Am gasit intr-un articol publicat pe avocatnet.ro ca pentru sectorul de constructii nu ar trebuie sa crestem salariul mai mult decat minimul din acest sector. Inteleg corect?

4. Ce facem în cazul angajaților din sectoarele care au avut, în ultimii ani, salarii minime speciale?

Prevederea din Codul muncii nu se referă decât la salariul minim stabilit prin HG, iar nu și la salariile care sunt adoptate prin derogare de la prevederile ce stabilesc adoptarea minimului brut pe economie prin HG. Cu alte cuvinte, nu salariile celor din construcții sau industria agroalimentară sunt cele care trebuie să crească de la 1 ianuarie 2024 ca urmare a prevederilor citate mai sus.

Inca nu imi este clar cum trebuie sa interpretez acest plafon de 500.000 euro.
Conform articolului 47, (1), c), avem conditia ca la 31.12.2022 sa avem o CA mai mica de 500.000 euro si mai sus mentionati "exceptie face plafonul de 500.000 euro care se aplica doar incepand cu veniturile din anul 2023".
Mai exact, daca la 31.12.2022, contribuabilul are CA > 500.000 eur, dar estimeaza ca in cursul anului 2023 CA va fi mai mica de acest plafon, poate ramane micro?