Prelungire contract de munca incheiat pe perioada determinata.

In cadrul unei societati comerciale in cadrul careia am activat, am intampinat urmatoarele probleme:
1)La interviul pe care l-am sustinut, mi s-a promis ca mi se va prelungi contractul de munca incheiat pe o perioada determinata;
2) La scurt timp dupa aceasta am fost angajat pe o perioada determinata de 3 luni;
3) Mi s-au dat sarcini despre care nu discutasem la interviu (fiecare angajat acestei societati,de la director economic la femeie de servici trebuia sa stearga utilajele de alimentatie publica pe care societatea le comercializa);
4)Nu am mai fost chemat la serviciu sambata si implicit salariul pe care il negociasem s-a micsorat, mi s-au sustras din birou regulamentul de ordine interioara al societatii, mi s-a dat avertisment scris pentru ca l-am "ratacit"(a aparut instantaneu in momentul in care am semnat avertismentul scris);
5)In cele din urma nu mi s-a prelungit contractul de munca pe perioada nedeterminata desi am terminat de fiecare data lucrarile care mi se cereau zilnic incluzand rapoarte de activitate;
Unde pot face plangere impotriva comportamentului "anti-salariat" si impotriva deciziei conducerii societatii de a nu-mi prelungi contractul in afara de I.T.M.?
Va multumesc anticipat,
Cosmin Culea