Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Lamuriri
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 805 soluții astăzi

Joi, 6 februarie, are loc evenimentul: AI Act: De la reglementare la implementare - Ghid practic de conformare pentru companii. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Lamuriri
Pune o întrebare 147 întrebări azi, 14 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Lamuriri

Buna ziua,
va rog sa ma ajutati cu ceva raspunsuri la intrebarile mele;
1. Statele de plata (firma privata) trebuie trimise sau semnate de ITM?
2. Daca vreau sa aflu cate zile de concediu neefectuat am avut in perioada 2003-2009, firma la care am lucrat nu vrea sa-mi spuna si nici sa-mi plateasca concediul neefectuat, ITM ma poate ajuta, dandu-mi o situatie clara?
3. Se poate plati concediul neefectuat la incheierea contractului de munca?
Multumesc anticipat pentru lamuriri.
Răspunde Citează
4 mesaje
291 vizualizări
3 participanți
Cel mai recent răspuns: geomih , utilizator 11:45, 4 Mai 2010
Vezi răspuns
1.Da, statele de plata se intocmesc in dublu exemplar si se vizeaza la ITM : un exemplar este retinut la ITM, unul la firma (se arhiveaza si se pastreaza 50 de ani)
2.Faceti o sesizare la societate, sunt obligati sa va raspunda. Puteti face sesizare si la ITM, pe baza statelor de plata vi se poate comunica cate zile de concediu de odihna ati luat.
3. Da, compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat este posibila numai la incetarea contractului individual de munca
Răspunde Citează
Statele de plata care raman la ITM, trebuie sa fie semnate de angajati?
In cazul in care nu sunt ce se intampla?
Răspunde Citează
se pot plati zilele de co neefectuat doar la incetarea contractului de munca, si doar pt anul 2009 si 2010 pana la data incetarii.
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Cum poate demonstra angajatul ca nu a efectuat concediu de odihna? ina_enache ina_enache Buna ziua Am o intrebare legata de un alt conflict cu angajatorul meu. Am incetat activitatea de 2 ani la aceasta firma acum 2 luni. In acesti 2 ani nu am ... (vezi toată discuția)
Concediu de odihna neefectuat madi33 madi33 Am fost angajat 2 ani si 8 luni din care mi-am luat concediu de odihna 5 zile, urmeaza ca la sfarsitul lunii august sa plec din firma.Ce se intampla cu zilele ... (vezi toată discuția)
Drepturi salariale la pensionarea la limita de varsta dincamihaela dincamihaela Buna ziua, va rog sa ma indrumati in rezolvarea catorva probleme: Tatal meu va depune pe data de 25 a acestei luni dosarul de pensionare pentru limita de ... (vezi toată discuția)