Buna seara!
In anul 2009 am avut dreptul la 27 de zile de concediu de odihna. In perioada 22.09.2009 - 31.12.2009 am fost in concediu medical si nu am reusit sa-mi efectuez toate zilele de concediu de odihna, astfel au ramas neefectuate 8 zile. In anul 2010, am dreptul la 26 de zile de concediu de odihna. In perioada 01.01.2010 - 31.01.2010 am fost in concediu medical, in perioada 16.02.2010 - 16.05.2010 am fost in somaj tehnic, iar incepand cu 15.06.2010 intru in somaj conform art.65(1) din Codul Muncii. Intrebarea mea este: pot beneficia de compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat din 2009 si 2010 si pentru cate zile de concediu de odihna 2009 si 2010?
Va multumesc!
Va multumesc pentru raspuns, dar daca se poate sa fiti mai explicit, pentru ca de la societate mi s-a raspuns ca nu am dreptul la compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat, deoarece am fost in concediu medical si somaj tehnic .
1. Zilele de CO se calculeaza proportional cu timpul efectiv lucrat in anul respectiv. lunile de concediu medical si de "somaj" tehnic nu reprezinta timp efectiv lucrat.
2. Zilele de CO cuvenite se calculeaza astfel: 27/12 x nr. luni efectiv lucrate.
Concediul de odihna
Noelin
In anul 2009 am avut dreptul la 27 de zile de concediu de odihna. In perioada 22.09.2009 - 31.12.2009 am fost in concediu medical si nu am reusit sa-mi ... (vezi toată discuția)
Somaj tehnic
elagrosu
Buna ziua si La multi ani tuturor
Mai am o intrebare referitor la somajul tehnic si anume :
daca pentru perioada de sarbatori de iarna s-a stabilit la ... (vezi toată discuția)