Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... reincepere activitate la terminarea concediului ...
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 688 soluții astăzi

Joi, 6 februarie, are loc evenimentul: AI Act: De la reglementare la implementare - Ghid practic de conformare pentru companii. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... reincepere activitate la terminarea concediului ...
Pune o întrebare 56 întrebări azi, 12 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

reincepere activitate la terminarea concediului crestere copil 2 ani

Buna ziua.
Lucrez intr-o primarie si ma confrunt cu urmatoarea problema.
Un asistent personal cu contractul de munca suspendat pentru concediu de crestere al copilului in vârsta de până la 2 ani ( altul in afara de cel cu handicap) urma sa si reânceapă activitatea in data de 27.06.2010 deoarece copilul pentru care a fost in concediu a implinit 2 ani in data de 26.06.2010.
Cum trebuie sa procedez pentru reinceperea activitatii a acestuia, baniuesc ca trebuie sa dau o dispozitie, dar care ar fi temeiul legal, in codul muncii nu gasesc nimic referitor la acest lucru.
Mentionez ca acesta a depus si o cerere de reincepere a activitatii inregistrata azi 01.07.2010.
Răspunde Citează
8 mesaje
1635 vizualizări
4 participanți
Cel mai recent răspuns: nadia zbarce , utilizator 16:42, 6 Iunie 2011
Vezi răspuns
Contactează
decizie pentru reluarea activitatii in baza aceluiasi contract individual de munca.
Răspunde Citează
Contactează
Se face decizie de incetare a suspendarii si de reluare a activitatii .. De asemenea, aceasta decizie paote contine si modificarea de salariul ...intrucat, i se acorda, la reluarea activitatii, salariul de baza aferent gradului sau treptei profesionale in care a fost incadrat anterior suspendarii.
Răspunde Citează
Legat de discutia de mai sus, daca asistentul personal pentru persoana cu handicap nu a depus cerere de reincepere a activitatii pot sa-i desfact contractul de munca? Cu ce articol?
Răspunde Citează
Contactează
Ar fi solutie ca angajatorul sa constate incetarea suspendarii si dupa aceea sa se constate absenta nemotivata a acestuia .
Răspunde Citează
nu se poate cu absente nemotivate este asistent personal pentru copil
Răspunde Citează

Alte discuții în legătură

Intrerupere cic gmikiro gmikiro In caz de intrerupere CIC, salariatul se reintegreaza cu aceeasi functie si salariu? sau poate avea o suprriza neplacuta cu privire si la fc si la salariu? (vezi toată discuția)
Revenire din concediu crestere copil, cu ce data se intocmesc documentele. deedeepsi deedeepsi Buna seara, Va rog sa ma ajutati cu cateva raspunsuri urgente! In prezent sunt in concediu crestere copil (al 2-lea copil). Copilul implineste 2 ani in ... (vezi toată discuția)
Concediu ingrijire copil elenaelena elenaelena Buna ziua! Daca un salariat nu se intoarce la serviciu dupa cei doi ani se face incetarea suspendarii si apoi concediere. Cum se face incetarea ... (vezi toată discuția)