buna ziua,
solicit ajutor de la dvs in sensul explicarii unei situatii
de ex: daca pana data curenta exista un contract de munca pe perioada determinata si ulterior s-a depus o cerere de modificare a contractului din perioada determinata in perioada nedeterminata
aceasta cerere a fost aprobata de toate persoanele avizate, inclusiv sefa personalului
dar pana sa intocmeasca actul aditional de modificare a contractului, sefa de la personal se razgandeste in sensul ca nu o sa faca actul aditional pe diverse motive (intrigata de o alta sefa, pe motive personale)
in aceasta situatie ce cale trebuie sa urmeze persoana in cauza (juridica sau amiabila)
va multumesc!
Obligatia de a face, adica de a incheia un aditional la CIM. Pe dreptul muncii si daca tot ce ai spus ai in scris... Termini in 2-3 termene cu succes...