Buna ziua,ma confrunt cu urmatoarea situatie. De pe data de 1 martie 2010 sunt in somaj pt o perioada de 6 luni respespectiv pana la data de 31 august 2010. In luna mai am ramas insarcinata. In trebarea mea este urmatoarea: daca incepand cu 1 septembrie 2010 o sa am contract individual de munca pana in momentul nasterii copilului pot beneficia de indemnizatia de crstere a copilului? Trebuie sa fie o perioada minima lucrata anteriar nasterii?(care va fi la jumatatea lunii februarie 2011)
Persoanele care, in ultimul an anterior datei nasterii copilului, au realizat timp de 12 luni venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, beneficiaza de concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani sau, in cazul copilului cu handicap, de pana la 3 ani, precum si de o indemnizatie lunara.
Cele 12 luni pot fi constituite si din perioadele in care persoanele au beneficiat de indemnizatie de somaj, stabilita conform legii.
Prin urmare, perioada care se ia in calcul ar fi febr 2010 - febr 2011.
Buna ziua. Ma scuzati dar mai revin cu o intrebare: daca de la 1 sept 2010 voi fi incadrata in campul muncii cu jumatate de norma mai este valabil ceea ce ati spus mai sus? Si mai pot beneficia de cele 126 de zile de concediu prenatal si lauzie inainte de a intra in concediul de 2 ani? Va multumesc mult pentru raspuns.
Acordarea indemnziatiei pentru CCC nu este conditionata de durata timpului de munca ... insa stagiul minim de cotizare pentru somaj este consitionat de durata timpului de munca.