Abuz in serviciu, intimidare, hartuire?

Question

Discuție deschisă în Contencios administrativ sau probleme juridice cu autorităţile, contravenţii

Abuz in serviciu, intimidare, hartuire?

Utilizator 21:18, 29 Septembrie 2010

M-am hotarat sa deschid un alt subiect, desi problematica celui dintai se intrepatrunde cu acesta.
In subiectul trecut ,,victima a unei agresiuni'', v-am relatat ,,incidentul ,, legat de un subaltern.
Impotriva acelui subaltern am depus si o plangere penala pentru lovire si alte vatamari, in afara de amenda pe care a primit-o pentru ,,deranjarea ordinii publice,,.
Problemele mele insa, se pare ca nu se sfarsesc. De la incident, colega care imi tine locul pe timpul concediului medical este asaltata zilnic, cu cereri de la autoritatea tutelara cu termene limita fff scurte(3-4 ore) privind diverse compartimente ale unitatii noastre. Se insista mai ales pe dosarele de personal si salarizare. Au fost amenintate(oral) ca daca nu dau documentele cerute trimit ..politia economica, etc.
Cred ca e deja un abuz in serviciu, ca sa nu mai spun intimidare, probabil cu tinta ca sa renunt la plangerea penala...sau eventual sa ma speri si sa-mi dau demisia. Ce pot face in situatia de fata.? Vor continua sa tot ceara documente...cat de legal este?
Va rog spuneti-mi ce variante am?Multumesc

Ultima modificare: Vineri, 1 Octombrie 2010

7 mesaje

638 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Mediator 18:06, 2 Octombrie 2010

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Cum pot sa ies din aceasta incurcatura? Sunt intr-o relatie cu o persoana de 14,mult timp ea mi-a spus ca are 16 ani ,iar acum am aflat varsta reala,parintii nostri ne stie si nu au nimic impotriva ... (vezi toată discuția)

Vinovat in accident rutier din spate cu victima usor lovita Buna seara. Astazi am fost din pacate protagonistul unui accident rutier soldat cu victime usoare(pasager dreapta) masina lovita de mine la un stop/cedeaza ... (vezi toată discuția)

Agresiune verbala la locul de munca In urma cu doua zile am avut parte de un incident nemaintalnit. Lucrez la o firma ca si casier . Am avut un schimb de replici cu \"o clienta\" . Mentionez ca ... (vezi toată discuția)

MYRA CIMPEAN Avocat · Answer 1 · 2010-09-29 23:41:48

cred ca se urmareste determinarea dvs de a pleca de la locul de munca. nu imi dau seama cum ati putea rezolva situatia. nu puteti raspunde cu plangeri ca va agravati relatile la job.

Radu Gabrian Mediator · Answer 2 · 2010-09-30 01:36:45

Mergeti la forul ierarhic superior acestora,eventual chiar la primar sau la prefect ,cu memorii si aratati situatia,solicitand a dispune acestia in legatura cu situatia creata in mod artificial de acestia..
Pana atunci,trebuie sa va conformati ordinelor superiorilor si daca nu sunt probleme,chiar nu aveti de sa va temeti

ContSters161126 Utilizator · Answer 3 · 2010-10-01 19:32:05

Multumesc pentru raspunsuri!
Nu sunt probleme...dar orice mica greseala de acum inainte imi va fii vanata! Am un an la dispozitie sa ,,indur,, si sa ma opun! La anul plec.....,,invitat " chiar de ,, bunul" nostru conducator...intr-o tara cu adevarat civilizata si unde coruptia si incompetenta nu sunt la loc de cinste. Pacat de tarisoara asta...pacat de noi si mai ales pacat de viitorul copiilor nostri!
Cu respect!

Radu Gabrian Mediator · Answer 4 · 2010-10-02 03:36:31

Mediator 03:36, 2 Octombrie 2010

Daca nu aveti probleme de alt gen,totul se va rezolva corespunzator.
Va urez:
Succes !

ContSters161126 Utilizator · Answer 5 · 2010-10-02 12:25:59

Cum ..corespunzator? Nu exista rezolvare....decat ca voi fi la nesfarsit hartuit indiferent ca nu au acum nimic palpabil...vor cauta....pana.......? Oricum numai eu sunt in pierdere...Daca oricum pierd....prefer sa le fac viata la fel de amara...voi merge mai depatrte...inclusiv la ministerul de resort...