Acordare salariu compensatoriu

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Acordare salariu compensatoriu

Utilizator 12:04, 1 Octombrie 2010

Buna ziua,
Ma aflu in urmatoarea situatie: pe 16 august 2010 s-a incheiat concediul de 2 ani de cresterea a copilului. Am revenit la locul de munca anterior, iar dupa cateva zile in care mi-au refacut contractul de munca si m-au lasat sa cred ca totul e ok, mi-au dat preaviz de 20 de zile lucratoare, desfiintandu-mi postul cu art.65(1), din motive ce nu privesc persoana angajatului. As dori sa aflu daca pot primi un salariu compensatoriu, sau chiar 2 (firma este un dealer auto - deci in domeniu comert) si ce trebuie sa fac? Preavizul a expirat pe 20 septembrie 2010, am luat salariul pentru perioada lucrata, nu si documentele pt somaj. Cum procedez? Va multumesc anticipat pentru ajutor!

Ultima modificare: Vineri, 1 Octombrie 2010

Răspunde Citează

12 mesaje

669 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 18:15, 2 Noiembrie 2010

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Salariul compensatoriu Daca nu este specificat in contractul de munca plata salariului compensatoriu, firma este obligata sa il plateasca sau nu? (vezi toată discuția)

Salar compensatoriu incepand cu data de 01martie 2009 firma la care am lucrat m-a trimis in somaj,mentionez ca la data respectiva nu m-am interesat nicaieri daca pot beneficia de ... (vezi toată discuția)

Salarii compensatorii Incepand cu data de 17.09.2010, contractul meu de munca a incetat conform art 65 alin 1 din codul muncii. Din cauza reducerii activitatii mi-a fost desfiintat ... (vezi toată discuția)

Eu.Ro.Lex & Av. Martin Vasile Emil Avocat · Answer 1 · 2010-10-01 12:07:36

Avocat 12:07, 1 Octombrie 2010

nu prea aveti ce-i face...daca acest salariu compensatoriu nu a fost stabilit mai inainte cu angajatorul, acesta nu este obligat sa vi-l acorde...

Răspunde Citează

atanasescuanalaura Utilizator · Answer 2 · 2010-10-01 14:01:10

Da, dar tocmai am citit pe forum aici ca se poate solicita acest salariu timp de 6 luni de la data concedierii. Oare exista si un articol in acest sens, pentru a da mai multe detalii in caz ca am nevoie? Va multumesc!

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2010-10-01 17:35:25

Cererile în vederea soluţionării unui conflict de muncă pot fi formulate în termen de 6 luni de la data naşterii dreptului la acţiune, în cazul neexecutării contractului colectiv de muncă ori a unor clauze ale acestuia - art.283 alin.1 lit.e C.mun.

atanasescuanalaura Utilizator · Answer 4 · 2010-10-04 14:27:33

Cum ma sfatuiti sa procedez acum: sa astept sa imi dea documentele de lichidare, adeverinta de somaj, carte de munca etc. si apoi sa cer salariul compensatoriu? Sa depun o cererea pentru acest salariu sau o notificare? Imi trebuie nr de inreg. pt a fi in regula, nu-i asa?

Voiam sa mai intreb ceva: firma este un concesionar auto, se incadreaza in ramura de comert pt a cere 2 salarii cum prevede contractul pe aceasta ramura? sau trebuie sa figureze in anexa 3 a contractului pt a putea cere aceste salarii?

Va multumesc!

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2010-10-04 18:07:23

CCM la nivel de ramura comert este aplicabil societatilor care au ca domeniu principal de activitate comertul, alimentatia publica, distributia, inchirierea bunurilor imobiliare proprii, jocurile de noroc si pariurile, conform codurilor CAEN: 45, 46, 47, 56, 68.2, 92.

Depuneti cererea de acordare a salariului compensatoriu si inregistrati-o la societate, astfel incat sa aveti dovada solicitarii dvs.