termen de incepere a cercetarii disciplinare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

termen de incepere a cercetarii disciplinare

Utilizator 11:15, 22 Octombrie 2010

buna ziua,

intrebarea mea este urmatoarea: angajatul este banuit ca a comis o abatere iar decizia de sanctionare , convocarea si inceperea cercetarii disciplinare le primeste la 3 luni de la data presupusei abateri - in acest timp angajatul a fost pontat corespunzator. e ok inceperea cercetarii disciplinare dupa atata vreme?
multumesc

Răspunde Citează

2 mesaje

440 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 11:32, 22 Octombrie 2010

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Referat indisciplinar angajat Am un angajat cu probleme, care a facut abatere disciplinara in urma cu 2 luni, nu a efectuat anumite atributiuni primite de la un superior.Dupa ce a trecut 2 ... (vezi toată discuția)

Comunicarea deciziei de sanctionare. 1. Art. 268 (3) Codul muncii: \"Decizia de sancţionare se comunică salariatului în cel mult 5 zile calendaristice de la data emiterii şi produce efecte de ... (vezi toată discuția)

Aplicare sanctiune disciplinara Va prezint urmatoarea speta: Angajatul, in speta conducator auto, al unei societati X conduce un autovehicul al societatii respective iar la oprirea in trafic ... (vezi toată discuția)

ContSters42179 Utilizator · Answer 1 · 2010-10-22 11:32:51

Probabil ca acum s-a constatat existenta unei abateri disciplinare.
Art. 268. - (1) Angajatorul dispune aplicarea sancţiunii disciplinare printr -o decizie emisă în formă scrisă, în termen de 30 de zile calendaristice de la data luării la cunoştinţă de spre săvârşirea abaterii disciplinare, dar nu mai târziu de 6 luni de la data săvârşirii faptei.
Decizia de sanctionare o puteti contesta in 30 de zile de la comunicare.