1 decembrie-lamurire

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

1 decembrie-lamurire

Consultant resurse umane 17:30, 30 Noiembrie 2010

ni s-a spus ca pentru a a lucra in data de 1 decembrie firma neavand specific de foc continuu trebuie anuntat itm-ul ca sa ni se dea aprobare, daca este asa as vrea sa stiu unde este reglementat acest lucru?
multumesc.

Răspunde Citează

8 mesaje

814 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 20:58, 30 Noiembrie 2010

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

1 decembrie E obligatoriu ca angajatorul sa dea liber angajatilor de 1 decembrie, sau daca nu, care sunt conditiile? Depinde de domeniul in care iti desfasori ... (vezi toată discuția)

15 august - zi libera? Lucrez intr-un mare magazin, parte a unui lant urias. Lucram peste program fara a fi remunerati samd. Vreau sa stiu daca in ziua de 15 august angajatorul are ... (vezi toată discuția)

Ce trebuie facut catre itm pentru a putea lucra pe 01.12.2010 De ce este nevoie de la itm pentru a putea lucra pe data de 01.12.2010? (vezi toată discuția)

Answer 1

As dori un raspuns .
daca in zilele de sarbatoare legala nu se lucreaza esti platit sau nu?

ctynn Utilizator · Answer 2 · 2010-11-30 20:58:39

salariul se acorda pentru munca prestata asa ca daca aveti salariu lunar nu conteaza cate zile are luna ( in cazul in care se lucreaza un numar de ore mai mare sau mai mic decat are luna acesta se calculeaza tinandu-se cont de acest calcul ) iar daca aveti salariu exprimat in lei/h atunci veti primi mai putin atat cat rezulta din nr. ore* lei/h.