Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
La sfarsitul lunii noiembrie am incetat Contractul Individul de Munca la o societate. Conform CCM pe ramura de Comert consider ca nu mi-au fost acordate urmatoarele drepturi:
- doua salarii medii brute pe unitate platite angazatilor cu ocazia primei casatorii,
- un salariu mediu brut pe unitate platit de aceasta cand angazatului i se naste un copil,
- prima de vacanta,
- sporul de vechime.
Am vreo sansa in instanta sa castig aceste drepturi? Exista termene de prescriere privind revendicarea acestor drepturi?
Pentru instanta aveti grija si la termenele de prescriptie ale actiunii ... pentru unele din cererile dvs termenul este de 6 luni si incepe sa curga de la data nasterii dreptului la actiune (data nasterii copilului pentru ajutorul de nastere, data incheierii casatoriei pentru prima casatorie).
Pentru celelalte termenul este de 3 ani de la data de cand trebuia sa vi le acorde.