Sunt angajata la o firma pe perioada determinata de 1 an de zile (data inregistrarii la ITM 4.11.2010) .Anul acesta as fi vrut sa raman insarcinata ,dar nu stiu cum sa fac , pentru a putea beneficia de concediu de crestere copil.
Mentionez ca anterior am avut tot contract pe perioada determinata 10.2009-09.2010 ,dupa am avut o luna pauza si apoi actualul contract cel de pe 4.11.2010.
Rog un raspuns sau o indrumare catre cineva abilitat in aceasta chestiune .
Multumesc.