Desi am citit legea modificata si nemodificata :), nu am vazut niciunde, sa scrie ceva de programul de lucru (ore lucrate) dintr-o zi.
Dupa ce am terminat concediul de crestere copil, in anul 2009 si m-am reintors la serviciu, mi-a fost modificat in cartea de munca programul de lucru, de la 8 ore/zi, la 2 ore/zi.
Intrebarea mea este urmatoarea: faptul ca sunt 2 ore/zi in cartea de munca, in loc de 8 ore/zi, imi va influenta cu ceva concediul de maternitate sau indemnizatia crestere copil?
Voi fi eligibila pentru obtinerea indemnizatiei crestere copil, in aceste conditii?
Legea prevede ca trebuie sa realizati venituri supuse impozitarii in cele 12 luni anterioare nasterii copilului, indiferent daca aveti contract cu norma intreaga sau norma redusa.
Virginia Radu