buna ziua,
va rog sa-mi spuneti care dintre urmatoarele primeaza pentru tata, in cazul nasterii copilului: cele 5 zile acordate de stat sau 2 zile prevazute de Regulamentul de ordine interioara sau de Contractul colectiv de munca la nivel de unitate (din pacate nu stiu care dintre ele), mentionez ca nici una dintre cele 2 nu le-am semnat inca.
va multumesc!
Tatal copilului nou-nascut are dreptul la concediu paternal conform Legii 210 din 31 decembrie 1999 .
Concediul paternal se acordã “în scopul de a asigura participarea efectivã a tatãlui la îngrijirea noului nãscut” si constã într-o perioadã de timp de 5 zile lucrãtoare. În cazul în care titularul acestui drept este asigurat în cadrul sistemului asigurãrilor sociale de stat, aceste 5 zile îi vor fi plãtite 100%.