1. Concediul paternal este concediul de 5 zile platite de angajator tatalui pentru nasterea unui copil.
2. Dvs. va referiti, de fapt, la CCC pana la 2 ani. Da, puteti intra in CCC indiferent de durata programului de lucru.
3. Indemnizatia pentru CCC este conditionata numai de obtinerea de venituri impozabile nu si de durata muncii.
Bunaziua!
Scriu aici pentru ca este vorba despre acelasi lucru!
Si anume... Sotia mea nu lucreaza cu carte de munca (datorita unor reglementari speciale - lucreaza la o ambasada) si este insarcinata!
Pot eu sa intru in concediu paternal, dar nu cel de 5-15 zile ci cel de 1-2 ani, cum ar veni in locul sotiei? Am vazut mai sus ca mentionati de CCC. Ce este acest CCC si in ce consta? Sau mi-ar fi de folos un link despre acest CCC.
Multumesc in avans pentru ajutor!
1. CCC = concediu crestere copil (pana la 1, 2 sau 3 ani).
2. De CCC poate beneficia oricare din parinti.
3. Problema este reglementata de OUG 111/2010 si Normele de aplicare a ei (aprobate prin HG 52/2011).
Viitor tatic
analici
Buna ziua
Sotia mea este insarcinata,dupa nastere ea doreste ca dupa trei luni sa revina la serviciu si sa preiau eu sarcina de a sta acasa cu copilul ... (vezi toată discuția)
Concediu paternal
eujad
un salariat caruia i-a nascut sotia vrea sa intre in concediu paternal. Cu ce data poate intra?se inscriu in carnet suspendarea celor 5 zile pe care le-a ... (vezi toată discuția)