Normele de aplicare a legii 285/2010 privind salarizarea in domeniul bugetar

Stiti cumva daca exista vreo derogare pentru sectorul invatamant la aplicarea normelor privind legea 285?

Concret, inspectoratele scolare cer ca reducerea si majorarea (* 0.75*1.15) sa se faca asupra venitului realizat si nu aspura salariului de incadrare ( adica o alta incadrare) si a sporurilor ( dirigentie, zona izolata, simultan).

Statele de plata arata ca cele din perioada iulie-decembrie cand se evidentia separat diminuarea cu 25% , acum fiid diminuare cu 25% si majorare cu 15%.

Un exemplu din normele metodologice de aplicare a legii 285/2010pentru invatamant:
2. Personalul didactic de predare profesor gradul didactic I (S), transa de vechime recunoscuta in invatamant 18 – 22 ani, care isi desfasoara activitatea intr-o zona izolata pentru care in anul 2009 beneficia de un spor de 70%:
S = salariul de baza brut in luna iunie 2010 = 3.124 lei (contine spor de vechime, dirigentie, suma compensatorie 50% pentru zona)
Sporul de 20% pentru zona izolata care nu face parte din salariul de baza = 343 lei
S1 = S * (1 – 25%) = 3.124 * (1 – 25%) = 2.343 lei (iulie – decembrie 2010)
Spor_(iulie – decembrie 2010) = 343 * (1 – 25%) = 257 lei
S2 = S1 * (1 + 15%) = 2.343 * (1 + 15%) = 2.695 lei (ianuarie – decembrie 2011)
Spor_(ianuarie 2011) = 257 * (1 + 15%) = 296 lei
Salariul brut = S2 + Spor_(ianuarie 2011) = 2.695 + 296 = 2.991 lei (ianuarie – decembrie 2011).

Stiti cumva de ce in invatamant inspectoratele cer ca reducerea si majorarea sa se faca la salariul brut? Exista vreo derogare de la aplicarea normelor pentru ministerul invatamantului?