avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1229 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... angajatorul nu a operat functia corecta in cartea de ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

angajatorul nu a operat functia corecta in cartea de munca

Buna ziua!
As dori sa ma ajutati daca putei cu raspunsul la o intrebare. Si anume ce se poate face in cazul in care angajatorul nu mi-a operat functia pe cartea de munca corecta?
Acum sa explic...pe 12 iunie mi-am dat demisia la locul actual de munca, sunt in preaviz de 15 zile si trebuie sa stau pana pe 26...la locul de munca unde ma voi duce mi-au cerut 2 recomandari..cand am scris recomnadarea...pt ca asa se practica " o scriem noi si o semneaza sefii" mi-a spus sa ma interesez exact de titulatura postului meu. Cand m-am interesat am aflat ca pe toata perioada am fost " agent vanzari". Tin sa mentionez ca de pe 25 iunie 2007 pana pe 18 august 2007 am fost agent vanzari carduri, dar apoi am avansat la postul de agent procedural= consilier credite. Insa mie nu mi-au dat nici un act aditional sa semnez....ci doar unul cu marirea salariului. Chestia asta acum ma afecteaza , pt ca mi s-a spus ca sunt consilier credite si mi-a spus ca am devenit agent procedural, dar faptic pe acea adeverinta de muca nu se vede acest lucru. Si nu vreau sa creada firma la care ma duc ca am mintit. La recomandare coordonatoarea mea a spus ca va spune daca va fi sunata ca am promovat si ca nu s-a operat, dar la cate s-au pterecut nu mai cred nimic. Pot sa fac ceva in sensul acesta...pot sa iau o declaratie de la angajator...sau eu stiu ceva...care sa ateste ca eu am fost pe un alt post decat cel in care eram trecuta pe adeverinta.
Va multumesc si sper ca reusiti sa intelegeti ceva din ce am scris!
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 18:23, 18 Iunie 2008
Din varii motive, multi angajatori practica aceasta metoda. Noul tau angajator nu cred ca se va supara deoarece s-ar putea sa faca si el acelasi lucru. Doua sfaturi iti dau: 1) de acum inainte sa ceri sa ti se dea un exemplar din actul aditional la contractul individual de munca, la fiecare modificare a unor clauze din contract, fie ca e vorba de functie, salariu su altele; 2) fostul angajator iti poate da o adeverinta in care sa se specifice ca desi ai avut functia X ai indeplinit si atributiile functiei Y.
Multumesc frumos, ma ajuta mult pct.2:)
Te ajuta foarte mult adeverinta numai daca este vizata de ITM. :)
Este, totusi, posibil ca unii angajatori sa ia in considerare acea adeverinta fara viza ITM-ului.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Problema cod cor sorin648 sorin648 Buna ziua am si eu cateva intrebari si as fi tare recunoscator daca cineva m-ar putea ajuta. In anul 2007 m-am angajat la primul loc de munca pe postul de ... (vezi toată discuția)
Incadrare post penan penan salut, am si eu o intrebare, am lucrat la o multinationala si am fost incadrat cu postul " analist servicii client" problema este k inca nu am diploma ... (vezi toată discuția)
Schimbare functie alice29 alice29 Buna seara, am si eu cateva intrebari legat de schimabarea atributiilor de serviciu. In urma cu 3 ani am fost angajata intr o institutie de stat pe un post ... (vezi toată discuția)