Sunt persoana fizica, si am fost angajata 4 luni normal, cu contract de munca la 8 ore, mentionez ca tot in acest timp am fost asigurata, dupa care s-a desfiintat postul si nu am mai cotizat. Dupa 2 luni jumate mi-am gasit iar servici, cu contract de munca, dar la 4 ore.
Intrebarea mea este, cat trebuie sa cotizez in primul rand la CAS ptr lunile respective , adica din 14 februarie- 01 mai 2011, si daca raman insarcinata, cum sunt afectata in privinta acordarii indemnizatie ptr cresterea copilului, daca sunt angajata la 4 ore?
Astept raspunsul Dv, multumesc
1. Pentru a bneficia de indemnizatie pentru CCC trebuie ca in cele 12 luni premergatoare nasterii copilului sa aveti venituri provenite din salarii, din activitati nindependente sau agricole sau peruioade asimilate (somaj indemnizat, concedii medicale, concediu de maternitate etc.).
2. Programul de 4 ore pe zi nu afecteaza acordarea indemnizatiei pentru CCC.
3. Acordarea indemnizatia de CCC nu este conditionata de plata impozitului si a contributiilor legale.