catalin ciobanu a scris:
minimum 2 ore sau fractiuni, 4 ore, 6 ore.
1. Codul muncii nu prevede un minim de ore. El spune asa:
Art. 101
Salariatul cu fracţiune de normă este salariatul al cărui număr de ore normale de lucru, calculate săptămânal sau ca medie lunară,
este inferior numărului de ore normale de lucru al unui salariat cu normă întreagă comparabil.
2. Asadar un CIM poate avea oricat sub 8 ore pe zi (o ora, o jumatate de ora etc. sau o ora pe saptamana, pe luna si tot asa...).