coca_lb a scris:
.... Teoretic, nu va pot concedia 6 luni pt necorespundere profesionala, ......
Aceasta prevedere nu ami este in vigoare ... nu mai avem CCMN care sa prevada asa ceva.
@
cioteai
Cererea o puteti face si o zi inainte de terminarea CCC.
Dupa revenirea in CCC , angajatorul va poate concedia dar numai cu respectarea procedurilor prevazute de lege . Nu este obligatoriu sa va desfiinteze postul , concedierea dvs poate fi atat din motive neimputabile dvs, cat si din motive imputabile dvs.
@
costina_78
Daca pe 29 iunie 2011 se termina CCC, atunci revenirea la serviciu se face in data de 30 iunie 2011.
In acest sens, trebuie sa depuneti o cerere de reluare a activitatii.