avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 809 soluții astăzi

Joi, 27 martie, are loc evenimentul: Dreptul proprietății intelectuale în raport cu salariații - Aspecte practice și provocări actuale. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... act aditional cim 2011 - nu trebuie mentionata ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

act aditional cim 2011 - nu trebuie mentionata perioada de preaviz?

Buna ziua! In actul aditional la cim facut ca urmare a modificarii codului muncii,nu trebuie mentionata si perioada de preaviz? La ce capitol? Eu vad ca s-au adaugat doar drepturi si obligatii in acest act.
Multumesc.
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 17:37, 3 Iunie 2011
Este o aberatie a celor care sustin modificarea termenului de preaviz ca urmare a intrarii in vigoare a Legii nr.40/2011... Codul Muncii nu prevede in niciunul dintre articolele sale ca durata preavizului in cazul demisiei este obligatoriu sa se stabileasca ca fiind de de 20 de zile lucratoare pentru salariatii cu functii de executie, respectiv de 45 de zile lucratoare pentru salariatii care ocupa functii de conducere.
Codul Muncii reglementeaza durata maxima a acestui termen, ceea ce inseamna ca partile pot negocia o durata mai mica.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Demisia . MARIUSIF MARIUSIF In cazul in care in contractul individual de munca incheiat intre mine si anagajator , inainte de intrarea in vigoare a legii 40/2011 ( contractul a fost ... (vezi toată discuția)
Act aditional cim anymaryh anymaryh Buna ziua! Va rog sa-mi spuneti daca este obligatoriu de intocmit act aditional la cim pentru modificarea termenului de preaviz in cazul demisiei si ... (vezi toată discuția)
Preaviz dupa noul cod robertnelu robertnelu Sunt angajat intr-o insritutie bugetara din 2008. ln contractul de munca semnat la angajare, perioada de preaviz in cazul demisiei este de 15 zile ... (vezi toată discuția)