Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... vreau un sfat
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 446 soluții astăzi

Marți, 4 martie, are loc evenimentul: Politica privind prevenirea hărțuirii la locul de muncă - De la concept la implementare practică. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... vreau un sfat
Pune o întrebare 22 întrebări azi, 18 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

vreau un sfat

Am doua societati , si as dori sa trec angajatii de la societatea X la societatea Y, cum ar fi corect sa procedez?
Ei ar trebui sa-si dea demisia de la societatea X astazi , eu sa le incetez activitatea maine la societatea x, si sa-i angajez la societatea Y cu maine sau cu poimaine...?
Multumescanticipat!
Răspunde Citează
6 mesaje
337 vizualizări
5 participanți
Cel mai recent răspuns: Valeriu TUDOR , Consultant resurse umane 19:12, 2 Iulie 2011
Vezi răspuns
Incetare X: cerere azi n cu incetare maine n+1, art 55, lit b sau 79 lit 7. Maine operati Revisal cu incetarile.
Angajare Y: data angajarii poimaine n+2 (sa fie zi lucratoare!); operare Revisal angajare n+1.
Atentie la dosarul medical, PSI, SSM, etc.
Răspunde Citează
~ Conținut șters la cerere ~
Cum? Ca toata lumea zice ca nu mai exista transfer?
Ajutati-ma...Multam!
Răspunde Citează


Angajare Y: data angajarii maine n+1 (sa fie zi lucratoare!); operare Revisal angajare azi.
Incetare X: cerere azi n cu incetare maine n+1, art 55, lit b sau 79 lit 7. Maine operati incetarea in Revisal .
In aceasta situatie exista continuitate intre activitatile desfasurate la ce doi angajatori. Bineinteles trebuie sa aveti in regula toate actele necesare angajarii, inclusiv vizitele medicale. :luck:
Răspunde Citează
Contactează
mirusaby a scris:

Cum? Ca toata lumea zice ca nu mai exista transfer?
Ajutati-ma...Multam!


Exista posibilitatea transferului numai in cazul prevazut de art.173 C.mun. coroborat cu prevederile Legii nr.67/2006 - Legea privind protectia drepturilor salariatilor in cazul transferului intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acestora
Răspunde Citează

Alte discuții în legătură

Concediu medical in cazul transferului de activitate conform l.67/2006 Florin Dragomir Florin Dragomir Buna ziua! Spuneti-mi, va rog, ce se intampla cu salariatii aflati in concediu medical in cazul transferului de afacere, respectand prevederile ... (vezi toată discuția)
55 b sau 79 7 eujad eujad daca un salariat solicita \" demisia cu art. 55 b\" cum ii desfac CIM? cu 55 b sau 79 7 ? multumesc (vezi toată discuția)
Transfer salariat aflat in concediu medical (tbc) dupa divizarea societatii Bubinubi Bubinubi Buna ziua, am un salariat care se afla in concediu medical (TBC). Societatea pe care este angajat s-a divizat in alte doua societati (fara a implica ... (vezi toată discuția)