Buna ziua!
Vreau sa va expun urmatoarea situatie.
Un angajat a primit in instanta hotarare favorabila si reintegrare pe postul detinut anterior concedierii din motive disciplinare.Termenul de depunere a recursului a fost de 10 zile de la data comunicarii.Cum se procedeaza pentru promovarea recursului?Banuiesc ca pentru depunerea inscrisurilor a fost acel termen de 10 zile de la data comunicarii(considerat de la data primirii hotararii?????),iar data promovarii este data la care a fost aprobat acest recurs.
Daca pe site-ul instantei de judecata apare data promovarii recursului inseamna ca acesta a fost depus in termen legal?Daca este promovat inseamna ca se va judeca acest recurs?
Recursul nu a fost aprobat ... numai dupa ce se va judeca de catre instanta superioara , atunsi se poate vedea daca recursul a fost admis sau respins.
Potrivit art.305 C.proc.civ. , în instanţa de recurs nu se pot produce probe noi, cu excepţia înscrisurilor, care pot fi depuse până la închiderea dezbaterilor.
Daca acest recurs a fost promovat si apare pe site-ul instantei de judecata inseamna ca se va judeca de catre instanta superioara?
Data la care apare promovat este si data la care a fost depus?Va intreb acest lucru deoarece cred ca nu a fost depus in termen legal.Faptul ca a fost promovat inseamna ca a fost depus in termen legal?
Nu inteleg de ce aveti dubii in privinta termenului de declarare al recursului?
Recursul se considera in termen (in litigiile de munca) daca a fost depus intr-o perioada de cel mult 10 zile de la data comunicarii hotararii, fara a se lua in calcul ziua primirii hotararii si ziua depunerii recursului.
Daca termenul se implineste intr-o zi de sarbatoare atunci el poate fi depus si in prima zi de lucru dupa acea sarbatoare .
Stiu cum se calculeaza termenul de recurs.Ceea ce nu stiu este daca acesta a fost promovat(el apare pe portalul instantei)inseamna ca a fost depus in termen legal sau se poate invoca exceptia tardivitatii?
Incadrarea in termenul de recurs este facuta de instanta Curtii de apel la primul termen.
Numai atunci se poate pronunta si aceasta chestiune se judeca cu prioritate inaintea motivelor de recurs.
Se poate invoca exceptia tardivitatii numai dupa promovare si daca exista motive ,pentru ca altfel nu au cum,
Termen recurs
miky_30
Buna seara, Am primit comunicarea unei hotarari in litigii de munca ,pe 28 .02.2011.Trebuie sa fac recurs,in termen de 10 zile .Cand expira termenul pentru ... (vezi toată discuția)