Buna ziua, va scriu in legatura cu o angajata care este pe concediu medical, sarcina in ultima luna si recent a nascut . Vreau sa stiu cand trebuie suspendat contractul de munca, avand in vedere ca pana la sf lunii iulie are certificat medical.
Multumesc!
La data cand se termina concediul postnatal de 42 de zile , va face cerere de acordare a CCC si in baza acestei cereri la care va atasa copia certificatului de nastere a copilului se va emite decizia de supsendare a c.i.m., in baza art.51 lit.a C.mun.
Multumesc!:D Inca o nelamurie am .Concediul postnatal incepe dupa ce se termina restul zilelor de concediu medical acordate? Adica dupa data de 31.07?Nu m-am confruntat pana acum cu un asemenea caz.