Plata pentru concediul de odihna se face anticipat, nu? Cum se poate califica o primarie care vireaza banii esalonat, luna de luna, cu pretextul ca e o... pedeapsa, fiindca nu-i place primarului cum au muncit profesorii in timpul anului? (oricum, de ani de zile se repeta aceasta "procedura", in conditiile in care scoala are aproape toate cadrele titulare, din care cam o treime au gradatie de merit). Este legal? Ce se poate face in aceasta situatie?
Potrivit art. 267(1) din Legea nr. 1/2011 (LEN), cadrele didactice beneficiază de concediu anual cu plată, în perioada vacanţelor şcolare, cu o durată de 62 de zile lucrătoare; în cazuri bine justificate, conducerea unităţii de învăţământ poate întrerupe concediul legal, persoanele în cauză urmând a fi remunerate pentru munca depusă.
Potrivit art. 145 din Legea nr. 54/2003 – Codul Muncii, cu modificările şi completările ulterioare, pentru perioada concediului de odihnă, salariaţii beneficiază de plata indemnizaţiei de concediu de odihnă cu cel puţin 5 zile lucrătoare înainte de plecarea în concediu.
Unităţile de învăţământ şi ordonatorii principali de credite au obligaţia să acorde plata indemnizaţiei de concediu de odihnă pentru cadrele didactice o singură dată, cu cel puţin 5 zile înainte de plecare în concediul de odihnă, pentru întreaga perioadă a concediului de odihnă ce urmează a fi efectuat.
Care nu se deplaseaza sa verifice in teritoriu ci va solicita ISJ sa faca cercetarea,sa verifice situatia si sa le transmita lor.Apoi ei.pe baza raspunsului dat de catre ISJ,vor raspunde petentei.
Deci,tot la nivel local se solutioneaza situatia pana la urma.