Marți, 4 martie, are loc evenimentul: Politica privind prevenirea hărțuirii la locul de muncă - De la concept la implementare practică. Participă →
Am un salariat care a avut contract pe perioada determinata cu 4 ore/zi pana pe data de 08.08.2011, administratorul vrea sa modifice contractul in perioada nedeterminata si cu timp de lucru 8 ore/zi. Intrebarea mea este daca pot face act aditional cu 01.08.2011, adica mai devreme de data expirarii contractului, pe perioada nedeterminata si sa modific timpul de lucru. Multumesc.:D