Am facut incetarea contractului de munca in Revisal pt un angajat cu art. 55 b. Omul s-a razgandit si vrea sa ramana. Directorul este de acord si vrea ca angajatul sa ramana in continuare cu acelasi contract.
Cum procedez in Revisal. La ITM inspectorul a spus sa fac o decizie de anulare a deciziei de concediere si sa reactivez in Revisal. Este corect? Ce ar trebui sa scriu in acea decizie. Anagajatul ar trebui sa faca o cerere ca vrea sa continue activitatea si sa o inregistrez ?