Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
as vrea sa stiu daca voi beneficia de indemnizatia de crestere a copilului in cazul in care eu m-am angajat anul acesta in luna februarie , am avut un contract pe perioada de terminata de 6 luni urmat de prelungire cu o alta perioada determinata de 6 luni. Daca contractul meu de munca expira anul viitor la 31.01.2012 si eu voi naste abia in luna la sfarsitul lunii mai ....voi mai beneficia de acordarea indemnizatiei de crestere a copilului timp de doi ani?
ce se va intampla in perioada februarie - mai cand nu voi mai avea contract de munca ? pot sa imi platesc eu contributiile obligatorii? care ar fi aceste contributii obligatorii?
1. Daca v-ati sters contul mai aveti nevoie de raspunsuri la intrebarile puse? Eu am sa va raspund, totusi.
2. Plata contributiilor nu va ajuta la a beneficia de indemnizatie pentru CCC pana la 2 ani.
3. Pentru a beneficia de indemnizatie pentru CCC trebuie ca in cele 12 luni premergatoare nasterii copilului sa aveti venituri din salarii sau perioade asimilate: somaj indemnizat, concedii medicale, concediu de maternitate etc.
4. Conform datelor prezentate de dvs. va raspund urmatoarele:
- la expirarea la termen (art.56i din Codul muncii) a CIM pe perioada determinata puteti beneficia de indemnizatie de somaj deoarece veti avea 12luni de cotizare la somaj;
- va inregistrati imediat la Agentia de Somaj (sa nu aveti pauza);
- in somaj fiind veti beneficia de concedii medicale, de concediu de maternitate si de CCC;
- certificatele medicale le duceti la Agentia de Somaj care le calculeaza si le plateste;
- cererea pentru CCC o faceti catre Agentia de Somaj iar actele le depuneti la Primaria de care apartineti cu domiciliul;
- toate aceste concedii suspenda perioada de somaj care se reia, de unde a ramas, dupa expirarea acestora.
5. Asadar daca respectati ce am spus eu aici veti beneficia de CCC si indemnizatia aferenta.