Concediere ca urmare a restrangerii activitatii

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Concediere ca urmare a restrangerii activitatii

Utilizator 14:45, 13 Septembrie 2011

Buna ziua,

Zilele acestea mi-a fost adusa la cunostinta concedierea, motivul invocat fiind restrangerea activitatii.
Intrebarea mea este daca acest motiv poate fi invocat in conditiile in care firma a angajat anul acesta 3 persoane, dintre care 2 pe acelasi post pe care il ocup si eu si au avut loc mariri de salariu.
De asemenea, am citit in CCM la nivel national (Art 74, alin 3 si Art 78, alin 1), ca pe perioada preavizului programul poate fi redus cu 4 ore si am dreptul la o compensatie egala cu un salariu lunar. Este adevarat?

Multumesc anticipat pentru raspunsuri!

Răspunde Citează

7 mesaje

3041 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:51, 14 Septembrie 2011

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Anuntare preaviz Buna seara problema mea este urmatoarea: lucrez intr-un notariat unde suntem angajati 3 oameni. In cursul zilei de azi d-na ma anuntat ca de luni intru in ... (vezi toată discuția)

Concediere cu sau fara salarii compensatorii Buna ziua, As dori sa stiu clar daca in cazul concedierii pe motive de desfiintare a postului daca se dau sau nu salarii compensatorii. (vezi toată discuția)

Concediere prin desfiintarea postului.urgent!!! Buna seara! Lucrez la o firma ca si inginer in industria alimentara-sef de schimb ambalare.Problema mea este urmatoarea.In productie sunt 6 sefi de schimb,3 la ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2011-09-14 17:51:41

Decizia de concediere care vi se va comunica in scris, trebuie sa contina in mod obligatoriu, printre altele , si motivele care au determinat concedierea.